Executive in Life and Health Insurance
Marsh
Fecha: hace 1 semana
ciudad: Panamá, Panamá
Tipo de contrato: Tiempo completo
We are seeking a talented individual to join our Marsh Mercer Benefits team at Marsh. This role will be base in Panama City. This is a hybrid role that has a requirement of working at least three days a week in the office.
As an Executive in Life and Health Insurance, you will be responsible for providing exceptional customer service, training clients on coverage options, evaluating and analyzing reimbursement processes for medical expenses, managing policy billing, and overseeing the health and life insurance program for clients.
We Will Count On You To
Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Marsh McLennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.
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As an Executive in Life and Health Insurance, you will be responsible for providing exceptional customer service, training clients on coverage options, evaluating and analyzing reimbursement processes for medical expenses, managing policy billing, and overseeing the health and life insurance program for clients.
We Will Count On You To
- Provide customer service and support to clients regarding their insurance coverage.
- Train clients on the details and benefits of their insurance policies.
- Evaluate and analyze reimbursement claims for medical expenses.
- Manage the billing processes for client policies, including reviewing premium payment schedules.
- A bachelor’s degree in administration or a related field (flexible, technical /associate degree accepted).
- At least 1 year of experience in Life and Health insurance and customer service.
- Advanced English proficiency and intermediate knowledge of Excel.
- Knowledge of Health and Life Insurance products.
- Experience with insurance processes and software.
- Strong customer service orientation and results-driven mindset.
- We help you be your best through professional development opportunities, interesting work, and supportive leaders.
- We foster a vibrant and inclusive culture where you can work with talented colleagues to create new solutions and have an impact for colleagues, clients, and communities.
- Our scale enables us to provide a range of career opportunities, as well as benefits and rewards to enhance your well-being.
Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Marsh McLennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.
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